■担当プロダクト
以下のいずれかをご担当いただきます。
1.ハイスキルなエンジニアのプレミアム転職サービス「Findy」
https://findy-code.io/

2.フリーランス・副業エンジニア向け単価保証型の案件紹介サービス「Findy Freelance」
https://freelance.findy-code.io/

3.エンジニア組織の生産性向上を支援するSaaS「Findy Team+」
https://findy-team.io/

4. グローバルエンジニア採用プラットフォーム「Findy Global」
https://findy-jobs.io/

5. 開発ツールのレビューサイト「Findy Tools」
https://findy-tools.io/

6. 新規立ち上げプロダクト

■募集背景と実現したいこと
ファインディは、ソフトウェア全盛期の現代において、イノベーションのハブとなるエンジニア組織に対して、
国内外での採用支援に始まり、組織の生産性可視化や意思決定支援など、複数のプロダクトでバーティカルな価値提供を実現してきました。
直近、新規立ち上げ、連続的なPMF達成へのトライ、海外進出等、様々な事業フェーズのプロダクトにおいて、
プロダクト単体のグロースだけではなく、マルチプロダクト間のシナジーを創出していく事が経営アジェンダとなっています。

そこで、プロダクト成長のスピードを上げるべく、CEO直属かつ、意志決定への大きな裁量を持てるポジションで、
将来的なマネジメントロールを見据えた動きが出来る方にお越しいただき、
非連続なプロダクトグロースに向けた検証をお任せできる方を募集しています。

●マルチプロダクト戦略で連続的なTAM拡張
・エンジニア組織へのバーティカルな価値提供を拡大中
・過去3年で、3つの新規プロダクト立ち上げ
・共通の顧客基盤による早期立ち上げやプロダクト間シナジーの創出
・国内勝ちパターンの海外ローカライズ展開

●戦略を支える国内屈指のスピードを誇る開発チーム
・国内1万以上の開発チーム内で、トップレベルの開発スピード(※1)
・仮説検証の高速PDCA
・生成AIを活用した機能提供も推進中（https://findy.co.jp/1538/）

(※1)弊社提供の開発生産性可視化SaaS「Findy Team+」のデータより

■詳しい業務内容
ファインディのプロダクトグロースに関する業務全般、並びに、将来的なチームマネジメントをお願いします。
オーナーシップを持ち、CS/Salesや開発・データサイエンスチームと連携しながらプロダクトの成長を牽引していただきます。
プロダクトの利用データや顧客の声を基に、プロダクト課題仮説の定義、開発チームと仕様の検討、リリース後の効果検証を進め、
一連のプロダクトグロースPDCAサイクルを推進していただきます。

・事業計画に紐づくプロダクト戦略立案
・プロダクトロードマップのアップデート・推進実行
・プロダクトマネジメントチームのメンバー育成、オペレーション改善
・事業計画達成に向けたプロダクトグロースに関する業務全般
・プロダクト新機能/機能改善に関する企画立案、要件定義、仕様策定
・Sales、CSと協働し、顧客のKBFを満たす機能ディスカバリー
・事業部内チームを横断した、事業計画達成に向けた業務推進
・各種事業数値の分析

業務範囲は、これまでのご経験や得意分野に合わせて相談の上、確定させていただきます。

■チーム体制
CEO直属のプロダクトマネジメント室の所属で、いずれかのプロダクトを担当いただきます。
エンジニア、デザイナー、ビジネスサイドと協働しながら、ディスカバリー・デリバリープロセスを一気通貫で進めていただきます。
また、直属の上長は、リクルートにて、HR領域のUXデザインやtoCマーケティングのグロースを牽引したのち、
戦略策定、KPI設計などプロダクト全体の戦略設計を管轄。その後、海外HR事業の事業開発を経験した経験豊富なメンバーです。