正社員
【全国拠点あり！業界TOPグループ】建設機械の整備職
株式会社カナモト
| 職種 | 新規開拓営業/完全週休2日制/社会保険完備/大阪市西区 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収360万円～600万円 |
| 仕事内容 |
リード獲得（飛込みなし）→企画→提案→受注後サポート。 一貫して担当するからクライアントと真っ直ぐ向き合えます。市場価値も上がります。 ■具体的には 求人広告や運用支援、採用ブランディングの提案を行います ▼リード獲得（電話でアプローチ。提案先は自由） ▼初回訪問（ヒアリング） ▼再訪問（企画を提案） ▼受注 ▼運用（取材や求人作成、効果分析レポート） ▼次回提案（次回戦略の提案。業界最高水準のリピート率を誇ります） ※専門部署が一貫してサポート ◆入社後の流れ◆ 入社後は、育成を目的とした1カ月の研修プログラムをこなしつつ、OJT形式にてお仕事を学んでいただきます。 日本最大級の転職口コミサイトの事業責任者を務めていた社長や、自身も未経験から入社したマネージャーがしっかりとサポート。 業界知識や営業力だけでなく、ロジカルシンキングなど、あらゆるシーンで役に立つスキルも磨きます。 ◆配属先の編成◆ 営業メンバーは71名（東京56名・大阪15名）で、平均年齢は27.7歳。（その他CS18名、BO7名） 若手が中心となって活躍しており、会長もまだ33歳です。しかも、先輩の9割は人材業界以外からの転職組。 証券・通信・不動産をはじめ、さまざまな業界の出身者が活躍しています。知識ゼロからの挑戦がハンデになることは、まったくありません！ ◆選べるキャリア！◆ 半年で子会社の社長へ抜擢も！！！！ 将来的に『事業や組織をマネジメントするゼネラルコース』と『プレイヤーの道を究めるエグゼクティブコース』を準備。 また、営業で入社して、採用担当・人事企画・総務・カスタマーサクセス、キャリアアドバイザー、子会社社長など、ライフイベントや価値観に合わせて様々なキャリアチェンジの実績があります。 |
| 求める人材 |
【求める人材】 ■新規開拓営業（アウトバンドのテレマまたは訪問営業など）の経験 下記いずれかを満たす方 ■個人または法人向けの営業で新規開拓（アウトバンドのテレマまたは訪問営業など）をご経験された方 NGの方：ルート営業のみのご経験の方、アパレル販売、携帯販売、塾講師など 【こんな業界出身の営業が活躍しています】 金融/人材派遣/通信/WEB広告/不動産（ハウスメーカーや投資用マンション）/ 教材販売の訪問販売の営業 |
| 勤務時間 |
9:00～18:00（実働8時間） 休憩時間は11:55～12:55 混む前からランチを楽しめるように5分、時間をずらしています 勤務形態：固定時間制 平均所定労働時間：168時間 |
| 休日・休暇 |
年間休日124日。働きがいを感じられる環境づくり 完全週休2日制（土日休み・祝祭日） 年末年始 有給休暇（入社3ヶ月目付与） 記念日休暇（年に1回好きな時に使用可能） 入社1年祝い（入社12ヶ月後に1万円支給＋1日休暇を付与） パパママサポート休暇（子持ちの社員に有給とは別に年2回の半休付与） 5日以上連続休暇取得可能 勤続5年で5日間の特別休暇付与 特別休暇（慶弔等） 産休・育休（取得、復帰実績100%） |
| 福利厚生 |
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 健康サポート制度（インフルエンザ予防接種、健康診断、産業医面談） 私服可（※ネイル・ピアスも自由） 図書購入全額支給制度 住宅補助手当（条件有り） 引越し手当（条件有り） 時差出勤制度（条件有り） 連続勤務手当（5年連続勤務で5日間の特別休暇と10万円の特別賞与） ウォーターサーバー完備 オフィスグリコ完備 PC・社用携帯支給 【社会保険について】 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 |
