正社員
【全国拠点あり！業界TOPグループ】建設機械の整備職
株式会社カナモト
| 職種 | キャリアコンサルタント キャリアアドバイザー/完全週休2日制/品川区 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収480万円～600万円 |
| 仕事内容 |
人材事業の総合職として、『DYMテック』のサービスについて携わっていただきます。 エンジニア、マーケターなどのIT人材を様々な契約形態でご紹介するサービスです。 正社員転職もサポートしております。 【職務概要】 デジタルマーケティング案件を多数保有し、高単価案件や事業予算大きい案件の紹介も可能です。 クライアント先の企業へ、プロジェクトのニーズに合わせて様々な契約形態で紹介いたします。 国内の労働人口が減少傾向にある状況下でもフリーランスエンジニアの人口は大幅に伸びており、 非常にニーズが高まっている事業です。 ■営業ポジション 新規開拓、求職者（フリーランス）対応および集客、既存案件対応→フリーランス提案 ■管理ポジション CRM（登録者管理）、DB管理系（エンジニアチック） ◇業務概要 エンジニア・マーケター・デザイナー等の企業に参画されるの方々を集客する業務となります。 同事業部では専門の集客チームを編成しており、メディア媒体、twitter、Facebook、 リンクドインなどのSNS、ホームページへの案件掲載から反響を頂き、 候補者の経歴を確認しスカウトから面談実施、登録までしていただきます。 ◇具体的な業務 ・技術者スカウト（SNSアプローチ・メディア媒体掲載、HP案件掲載 等） ・技術者との面談実施、ヒアリング ・データベース精査から企業マッチング、企業面談設定 ◇仕事の意義 年々増加する優秀なフリーランスや副業を始める正社員と企業をマッチングさせることで、 DX化の進んでいない中小企業や、大手企業の業務推進に貢献する。 ■キャリアパス 優秀な成果を挙げた社員は、新規事業の責任者に抜擢したり、海外部門の責任者やグループ会社の社長など、 非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。 以下はその一例です。 ・ニューヨーク支社長/商社出身、入社当時 社会人経験3年目 中途入社後、法人向けコンサルティング営業部門配属 →入社6ヶ月後、係長に昇進 →入社6年後、課長職に昇格後、ニューヨーク支社の責任者に抜擢。 ・取締役（入社12年目）/小売出身、入社当時 社会人経験2年目 中途入社後、人材営業配属 →人材営業部課長・RC課課長兼任 →新規事業部（M&A）立ち上げ、責任者に抜擢 →取締役に就任。 |
| 求める人材 |
【求める人材】 ★IT系やSaaS系の企業相手へ営業をしたいかた！ 【必須】 ■大卒以上 ■成長意欲が高く、自身の市場価値を高めたい方 ■初転職の方 【尚可】 ■WEB・IT業界に関する知識がある方 ■明るく対応ができる方 ■仕事だけではなくプライベートも充実させたい方 下記のような思いをお持ちの方であれば、チャンスとチャレンジの環境をご提供できます。 ・経営者向けの課題解決型営業がしたい ・新規事業にチャレンジしたい ・スピード感をもって自身も成長したい |
| 勤務時間 |
09:00～19:00（休憩120分） 勤務形態：固定時間制 平均所定労働時間：168時間 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、有給休暇（入社半年後に10日間）、夏季・年末年始休暇、慶弔 |
| 福利厚生 |
多くの大手企業が入っているビルで働き、グループ会社の高級焼肉店でサラダバーや特上焼肉を社員割で食べられます！！ 3年勤続手当、社内結婚手当、部活補助制度、アニバーサリー早帰り制度、持株会、旅行会 社宅・住宅手当：3万円/月（勤務地から2駅以内に住んでいることが条件） 【社会保険について】 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 |
