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| 求人番号 | 14140-13048751 |
|---|---|
| 求人情報の種類 | フルタイム |
| 事業内容 | 様々なメディアで頻繁に話題に上がる『業務スーパー』を全国に７ ７店舗店舗フランチャイズ展開。「食と環境エネルギーの課題解決 」を目指し従業員一丸となり取り組んでいます |
| 職種 | 業務スーパーの店舗運営スタッフ［熊谷店］ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 年齢 | 〜44歳 |
| 年齢制限の理由 | キャリア形成 |
| 就業時間 |
交替制（シフト制） 就業時間１ 8時30分〜17時30分 就業時間２ 10時00分〜19時00分 就業時間３ 12時30分〜21時30分 又は 8時30分〜21時30分の時間の間の8時間程度 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 |
あり 月平均時間外労働時間 30時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 繁忙時の顧客対応、商品補充 |
| 賃金 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 250,790円〜374,960円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 184,800円〜286,200円 定額的に支払われる手当（ｂ） 地域手当 20,000円〜20,000円 固定残業代（ｃ） あり 45,990円〜68,760円 固定残業代に関する特記事項 固定残業代は、時間外３０時間分とします。時間外労働の有無にか かわらず支給し、３０時間を超える場合は別途支給します。 賃金形態等 月給 |
| 賞与 |
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.20ヶ月分（前年度実績） |
| 休日 | その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 年間休日数 | 115日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 就業場所1 | 埼玉県熊谷市見晴町３０ー１ 当社「生鮮＆業務スーパー熊谷店」 |
| 沿線 | 秩父鉄道上熊谷駅 |
| 仕事の内容 |
各店舗に裁量権があり社員の自由な発想でお店を盛り上げています ■主な仕事 ＊品出し・レジ・売り場づくり・商品発注・伝票処理・スタッフ管 理などできることからお願いしていきます ＊仕事に自信がついてきたら、店長やエリアマネージャーのポジシ ョンを目指していただくこともできます ■現場主義 ＊「まずはやってみよう」が当社の社風。入社年次に関係なく全員 が主役です ＊未経験でもスタッフを大切にする会社でじっくり成長し地域の皆 さんの生活防衛集団として活躍していきましょう ＊変更範囲：会社の定めるすべての業務 |
| 学歴 |
必須 高校以上 専攻について 既卒者、第二新卒者歓迎 |
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 不問 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格不問 |
| 求人条件にかかる特記事項 |
◆経営理念「良知経営の実現」を大切にしている会社です。 ◆しっかりと会社説明をさせていただいたうえで人物重視の面接を させていただきます。ぜひお気軽にご応募ください。 ◆福利厚生補足 ・上期（１０月〜３月）リフレッシュ休日３日 ・下期（４月〜９月）リフレッシュ休日３日 ・１／１は全店休業日 ・借り上げ社宅制度あり（社内規定あり） ・永年勤続表彰あり →５年ごとに５日の休暇、１０年ごとに旅行券支給 ※１次面接はＧｏｏｇｌｅＭｅｅｔを利用したＷＥＢ面接にて行 っております。 （ＷＥＢでの参加が難しい場合はご相談ください） ※応募の際には、ハローワークで紹介状の交付を受けてください。 （オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です。） ※応募の際は「０４４−７８９−８５６３」へ一度ご連絡ください 。 |
