求人番号 | 11061-01444551 |
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求人情報の種類 | フルタイム |
事業内容 | 有床診療所19床、介護老人保健施設29床、通所リハビリテーシ ョン、訪問リハ |
職種 | ケアマネジャー兼支援相談員 |
雇用形態 | 正社員 |
就業形態 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
年齢 | 〜64歳 |
年齢制限の理由 | 定年を上限 |
就業時間 |
就業時間1 8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項 所定労働時間:8時間 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 |
あり 月平均時間外労働時間 5時間 36協定における特別条項 なし |
賃金 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 258,000円〜337,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 180,000円〜200,000円 定額的に支払われる手当(b) 調整手当 35,000円〜90,000円資格手当 20,000円〜20,000円住宅手当 3,000円〜7,000円地域手当 20,000円〜20,000円 固定残業代(c) なし 賃金形態等 月給 |
賞与 |
賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 3.60ヶ月分(前年度実績) |
休日 | 日曜日,祝日,その他 |
週休二日 | 毎週 |
年間休日数 | 110日 |
育児休業取得実績 | あり |
利用可能な託児所 | なし |
就業場所1 | 埼玉県飯能市大字虎秀25−1 |
沿線 | 西武池袋線東吾野駅 |
仕事の内容 |
※29床老健においてケアマネ兼支援相談員の業務全般 ・各医療機関、施設、ケアマネージャー等の連携 ・介護職員と家族との間の連絡調整、相談窓口 ・入退所調整、ケアプランの作成 。 *当施設は、飯能市の指定管理事業で運営している有床診療所・ 併設型小規模介護老人保健施設・通所リハビリテーションを 一体で提供する施設です。施設には医師、看護師が常駐して おり、医療体制も安心の環境です ※施設の様子は、公式ホームページをご覧ください (変更範囲:変更なし) |
学歴 | 不問 |
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 経験等により優遇します |
必要な免許・資格 |
免許・資格名 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
求人条件にかかる特記事項 |
*昇給、賞与は法人の業績、勤務実績によります *通勤手当、マイカー通勤は法人規定によります 無料駐車場があります *電車通勤は「東吾野駅」から徒歩3分です *車通勤は飯能市街より15分、秩父市内から40分程度です (渋滞はありません) *禁煙外来を実施しています *小規模施設なので、利用者さん一人一人に目が届きやすく、 またスタッフ間のコミュニケーションもとりやすい環境です 「地域密着アットホームなリハビリ施設」をモットーに、 ご利用者様・ご家族様に寄り添うサービスを提供。 老健は常時満床、平均介護度は3、2程度。 強化型老健として皆様の在宅復帰を目指したリハビリ・ 介護サービスに力を入れています *オンライン自主応募の方は、ハローワーク紹介状は不要です *オンライン自主応募の方は、求職者マイページから応募ください *ハローワークの紹介で応募する場合は、紹介状が必要です *紹介連絡:月〜土(8:30〜17:30)昼休み可 |