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| 求人番号 | 11050-11881351 |
|---|---|
| 求人情報の種類 | パート |
| 事業内容 | 複合型在宅介護サービス・福祉用具レンタル及び販売、配食サービ ス |
| 職種 | 看護師（正看護師）デイサービス・グループホーム |
| 雇用形態 |
パート労働者 正社員登用の有無 なし |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 就業時間 |
就業時間１ 10時00分〜14時00分 |
| 休憩時間 | 0分 |
| 時間外 |
なし ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として１カ月９９ 時間５９分未満、１年７２０時間迄 |
| 週所定労働日数 |
週2日〜週3日 労働日数について相談可 |
| 賃金 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,450円〜1,530円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,450円〜1,530円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 時給 |
| 賞与 |
賞与制度の有無 なし |
| 休日 | その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 就業場所1 | 埼玉県さいたま市浦和区本太２−１−２ |
| 沿線 | ＪＲ浦和駅 |
| 仕事の内容 |
デイサービス・グループホームにおいての看護業務をお願いします ・医療連携体制加算（看取り加算）に関わる訪問（条件有） ・看取りに関わる研修等・医療処置支援等 ・各センター看護業務支援（ＤＳ・ＧＨ） ・看護オリエンテーション（看護職員スキルアップ） ・事故報告書確認 ・内容によりアドバイス等 ・再発防止策カンファレンス開催支援 ・現場検証対応支援 ・健康管理及び感染症対策（清掃・消毒） 丁寧指導いたします。ご応募お待ちしております。 変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 不問 |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名 看護師 必須 |
| 求人条件にかかる特記事項 |
※施設見学大歓迎。お気軽にお問合せください。 ※まずは仕事に慣れるためにも、先輩職員と共に業務を進めていき ます。 ※介護職員と情報共有し、チームで仕事を進めていきます。 ※未経験でも安心して働けます。ブランクがあっても大丈夫です！ ※経験、能力、資格により処遇を決定します。 ※配偶者の扶養控除内で働くことが可能です。 ※お子様がいらっしゃる方、時間的な部分は調整致します。 ＜介護施設における看護職員の役割＞ お客様の健康管理が第一です。 安心して施設をご利用いただくためにも大切なお仕事です。 是非、お力を貸していただき、地域介護の充実、誰もが安心してご 利用できる施設創りを一緒にしませんか？ 地域に密着したやりがいのあるお仕事です！ 介護を支える仕事につきませんか？ ご応募、ご相談お待ちしております ＊雇用保険は就業時間により該当する場合加入 |
