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| 求人番号 | 11030-38667651 |
|---|---|
| 求人情報の種類 | フルタイム |
| 事業内容 | グループの経営管理・統括、リフォーム事業、ビル賃貸事業 |
| 職種 | ＳＮＳ運用担当 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 年齢 | 〜64歳 |
| 年齢制限の理由 | 定年を上限 |
| 就業時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １年単位 就業時間１ 9時00分〜18時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 |
あり 月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 特別の事情による年６回を限度として、１カ月８０時間、年７２０ 時間まで時間外労働が延長可能。 |
| 賃金 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 276,490円〜307,909円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 220,000円〜245,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） あり 56,490円〜62,909円 固定残業代に関する特記事項 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として 支給し、３３時間を超える時間外労働は追加で支給。 賃金形態等 月給 |
| 賞与 |
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年3回 賞与金額 計 3.00ヶ月分（前年度実績） |
| 休日 | 水曜日，その他 |
| 週休二日 | その他 |
| 年間休日数 | 124日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 就業場所1 | 埼玉県さいたま市大宮区土手町１−２ＪＡ共済埼玉ビル１４階 |
| 沿線 | ＪＲ大宮駅 |
| 仕事の内容 |
・ＳＮＳアカウントの企画立案 ・投稿コンテンツ（画像・動画）の作成・投稿運用 ・動画の撮影・編集 ・投稿データの分析および改善提案 変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 ・企業の公式アカウントを運用経験 ・動画編集ソフトを用いた編集経験 ・Ｐｈｏｔｏｓｈｏｐ・Ｉｌｌｕｓｔｒａｔｏｒ・Ｐｒｅｍｉｅ |
| 必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 求人条件にかかる特記事項 |
【給与・雇用】 ・期限に定めのない正社員雇用 ・賞与については年３回（７月、９月、１２月）支給 ・基本給にはライフプラン給（２万円）が含まれており、これは老 後資産形成のための福利厚生制度の一つであり、任意で確定拠出年 金への選択をすることが可能 【有休】 ・有休は１時間単位で使用可能 【福利厚生】 ・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ・熱海保養所・企業型確定拠出年金 ・慶弔見舞金・退職金制度 ・住宅建築割引制度・宿泊施設、レジャー施設等の割引 ・社員旅行（ハワイ、沖縄、香港などに行きました） ・書類選考の上、追ってご連絡いたします。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。 |
