求人番号 | 11030-35640541 |
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求人情報の種類 | パート |
事業内容 | 訪問入浴介護事業 |
職種 | 訪問入浴介護 |
雇用形態 |
パート労働者 正社員登用の有無 なし |
就業形態 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
年齢 | 〜59歳 |
年齢制限の理由 | 定年を上限 |
就業時間 |
就業時間1 8時30分〜17時30分 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 |
なし 36協定における特別条項 なし |
週所定労働日数 |
週2日〜週4日 労働日数について相談可 |
賃金 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,200円〜2,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,200円〜2,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし 賃金形態等 時給 |
賞与 |
賞与制度の有無 なし |
休日 | 土曜日,日曜日,祝日 |
週休二日 | 毎週 |
育児休業取得実績 | 該当者なし |
利用可能な託児所 | なし |
就業場所1 | 埼玉県さいたま市見沼区 |
仕事の内容 |
入浴困難な方の自宅に専用の浴槽を持ち込み入浴介助を行う *変更範囲:変更なし |
学歴 | 不問 |
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 必須 高齢者の介護経験 |
必要な免許・資格 |
免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
求人条件にかかる特記事項 |
※有給休暇は法定通り付与 ※雇用契約の内容により、加入保険が異なります。 <労働保険加入予定> ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。 |