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| 求人番号 | 11030-32065441 |
|---|---|
| 求人情報の種類 | パート |
| 事業内容 | 介護付有料老人ホームの経営等。 居室数４６室あります。 |
| 職種 | ケアマネージャー≪急募≫ |
| 雇用形態 |
パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） あり。 |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 職員充足状況、会社の経営状況等 |
| 就業時間 |
又は 8時30分〜17時00分の時間の間の4時間以上 |
| 休憩時間 | 0分 |
| 時間外 |
なし ３６協定における特別条項 なし |
| 週所定労働日数 |
週3日〜週5日 労働日数について相談可 |
| 賃金 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,430円〜1,465円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,200円〜1,200円 定額的に支払われる手当（ｂ） 処遇手当 230円〜265円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 時給 |
| 賞与 |
賞与制度の有無 なし |
| 休日 | その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 就業場所1 | 埼玉県蓮田市蓮田２−１５３ |
| 沿線 | ＪＲ宇都宮線蓮田駅 |
| 仕事の内容 |
有料老人ホーム施設内でのケアマネ業務全般。 入居者の情報を収集分析し、ケアプランを作成 医療機関や事業所ケアマネとの連携調整 入居前インテークや実施調査、アセスメント、モニタリング サービス調整やサービス担当者会議 入居者やご家族への説明と同意、各種相談 各職種との情報連携と共有※変奥範囲：なし ＜定員４６名内要介護４６名現在入居者２０名程度＞ 介護職２０名 「仕事と家庭の両立支援に理解のある求人」 |
| 学歴 |
必須 高校以上 専攻について 高卒以上 |
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 高齢者施設での勤務経験あれば尚可 |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 求人条件にかかる特記事項 |
※有給休暇は法定通り付与 ※雇用契約の内容により、加入保険が異なります ※ユニフォーム貸与 ※マイカー通勤の場合、会社規定によりガソリン代支給 ※ブランクある方も大歓迎！ ※引継ぎ期間もたっぷりあります。（２ヶ月程度） ※電話連絡の上、応募書類を郵送してください。 書類選考の上、追ってご連絡いたします。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に 基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。 ※施設見学も可能です。 ※長期勤務している従業員がたくさんいます。 |
