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| 求人番号 | 11030-23151151 |
|---|---|
| 求人情報の種類 | フルタイム |
| 事業内容 | ・有料老人ホームの運営・サービス付き高齢者向け住宅の運営・介 護保険法による指定居宅介護支援事業・介護保険法による居宅サー ビス事業 |
| 職種 | （正）介護支援専門員／イリーゼ大宮櫛引 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 年齢 | 〜64歳 |
| 年齢制限の理由 | 定年を上限 |
| 就業時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 9時00分〜18時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 |
あり 月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 業務集中、突発的または繁忙の為、１か月８０時間、年６回を限度 とし、１年７２０時間までとする |
| 賃金 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 237,000円〜327,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 131,000円〜161,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 地域手当 46,000円〜46,000円職種・調整手当 40,000円〜100,000円 固定残業代（ｃ） あり 20,000円〜20,000円 固定残業代に関する特記事項 みなし残業代は、時間外労働の有無にかかわらず、下限１２．６〜 上限８．９時間分の固定残業代として支給し、超過分は別途追加で 支給 賃金形態等 月給 |
| 賞与 |
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.80ヶ月分（前年度実績） |
| 休日 | その他 |
| 週休二日 | その他 |
| 年間休日数 | 107日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 就業場所1 | 埼玉県さいたま市大宮区 |
| 仕事の内容 |
有料老人ホームにおいて介護支援専門員業務全般をお願いします。 ・ご利用者様との面接・相談 ・アセスメント ・介護認定申請書の作成代行 ・在宅介護に関する相談窓口 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・サービス担当者会議（ケアカンファレンス） ・関連機関と連絡・調整等 【仕事と家庭の両立支援に理解のある求人】 ・学校行事等の際に、休暇を取得できます。 ・子育て中の従業員が在職しています。 変更範囲：変更なし |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 不問 |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 |
| 求人条件にかかる特記事項 |
＊徒歩、自転車通勤手当（規定あり） ＊住宅手当、子ども手当は試用期間完了後に支給 ＊制服貸与、食事補助あり ＊首都圏を中心に１００施設以上を運営している「イリーゼ」、直 近４年で３、４倍の施設数増の成長を遂げ、お客様満足度９５％ 高品質サービスを提供しています。 人と人の「和」を大切にし、ひとつの「輪」となり、人と暮らし を「永遠」に支える一員として活躍しませんか。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。 |
