求人番号 | 11020-01532551 |
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求人情報の種類 | パート |
事業内容 | 公園管理、熊谷スポーツ文化公園の管理運営 (1103−2357−3) |
職種 | 公園管理運営補助業務スタッフ(くまがやドーム担当) |
雇用形態 |
パート労働者 正社員登用の有無 なし |
就業形態 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 2025年4月1日〜2026年3月31日 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり) 契約更新の条件 本人の希望及び勤務評価により決定。なお規定により契約更新は4 回を限度とし最長5年までとする。 |
就業時間 |
交替制(シフト制) 就業時間1 16時45分〜21時45分 就業時間2 9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項 (1)基本勤務 (2)月数回程度:休憩60分 |
休憩時間 | 0分 |
時間外 |
なし 36協定における特別条項 なし |
週所定労働日数 |
週4日程度 労働日数について相談可 |
賃金 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,080円〜1,080円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,080円〜1,080円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし 賃金形態等 時給 |
賞与 |
賞与制度の有無 なし |
休日 | その他 |
週休二日 | その他 |
育児休業取得実績 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
就業場所1 | 埼玉県熊谷市上川上300 |
沿線 | JR高崎線・秩父鉄道熊谷駅 |
仕事の内容 |
*熊谷スポーツ文化公園において、以下の業務を担当して いただきます。 ●利用案内・受付・利用料金収受 ●遊具・運動器具点検、公園内巡視 ●業務日報の作成と軽易なデータ入力 ●その他、公園管理運営補助業務 *業務の変更範囲:変更なし ≪当管理施設の画像情報があります≫ |
学歴 | 不問 |
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 レジ操作 |
必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
求人条件にかかる特記事項 |
※契約更新した場合、次回以降の契約期間は1年間 (4月1日〜翌3月31日迄) ※雇い止め規定あり |