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| 求人番号 | 11020-02697861 |
|---|---|
| 求人情報の種類 | パート |
| 事業内容 | 厚生労働省の出先機関、国家行政事務。職業の相談・紹介。雇用保 険の適用・給付。 |
| 職種 | 求人者支援員【育児休業代替】 |
| 雇用形態 |
パート労働者 正社員登用の有無 なし |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 2026年4月1日〜2026年8月18日 契約更新の可能性 なし |
| 就業時間 |
交替制（シフト制） 就業時間１ 8時30分〜16時00分 就業時間２ 9時45分〜17時15分 又は 8時30分〜17時15分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項 １日６．５時間、（１）又は（２）のシフト勤務ですが、８：３０ 〜１７：１５の間で他のシフト勤務になる場合あります。 ＊就業時間を超える勤務は原則ないが、窓口対応の状況等により超 える可能性あり。超えた場合は超過勤務手当支給。 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 |
なし ３６協定における特別条項 なし |
| 週所定労働日数 | 週5日程度 |
| 賃金 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,764円〜1,800円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,764円〜1,800円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 日給 11,465円〜11,702円 |
| 賞与 |
賞与制度の有無 なし |
| 休日 | 土曜日，日曜日，祝日，その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 就業場所1 | 埼玉県熊谷市箱田５−６−２ |
| 沿線 | ＪＲ高崎線・秩父鉄道熊谷駅 |
| 仕事の内容 |
・求人者マイページおよびハローワーク窓口における求人受理 ・求人者に対する求人票作成に関する相談援助 ・求人票記載内容の適正化に関する助言・指導 ・求人受理後の求人者に対するフォローアップ支援 ・事業所訪問等による事業所情報の収集、求人開拓 ・求人充足を図るための相談・助言 ・人材確保及び就職支援にかかる各種業務 ・上記に付随する業務（電話応対、資料等作成、専用端末操作等） 変更範囲：安定所の定める範囲 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 必須 キャリアコンサルタント等の資格保持者、人事労務管理に関する知 識・経験を有する者又は職業相談・紹介に関する知識・経験を有す る者のいずれかで、知識・経験を活かして求人開拓ができる者 |
| 必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 求人条件にかかる特記事項 |
＊給与法、規則が改正され、俸給額・手当額の改正が行われる場合 、賃金・手当の額について年度途中で増額改定又は減額改定される ことがあります。 ＊健康保険については、加入要件を満たす場合、国家公務員共済組 合に加入。 ＊服務、勤務時間、休暇関係は人事院規則によります。 ＊国家公務員法第３８条の規定により国家公務員になれない方は応 募できません。 ＊マイカー通勤の場合、駐車場は自分で確保し自己負担。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 （事前連絡不要） |
