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ナイトマネジャー部門[鴻巣市/TOP鴻巣店] | 埼玉県鴻巣市箕田1771−1

求人番号 11030-09303861
求人情報の種類 パート
事業内容 埼玉県を中心に一都五県(埼玉・千葉・群馬・栃木・茨城・東京) による86店舗を展開する食品スーパーマーケットです。
職種 ナイトマネジャー部門[鴻巣市/TOP鴻巣店]
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
なし
就業形態 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
6ヶ月
契約更新の可能性
あり(条件付きで更新あり)
契約更新の条件
求人に関する特記事項参照(当社の状況、本人の能力等により判断
就業時間 交替制(シフト制)
又は
13時00分〜22時00分の時間の間の8時間程度
休憩時間 60分
時間外 なし
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
売上と作業量が倍増する繁忙期(8月・12月)
週所定労働日数 週4日〜週5日
賃金 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,400円〜1,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,400円〜1,400円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

賃金形態等
時給
賞与 賞与制度の有無
なし
休日 その他
週休二日 毎週
育児休業取得実績 あり
利用可能な託児所 なし
就業場所1 埼玉県鴻巣市箕田1771−1
沿線 JR北鴻巣駅
仕事の内容 夜間の店長代行として、商品補充、値引きなどの売場管理や、金銭
管理、店内放送、
閉店の作業をお任せします。
新しいことに挑戦できるやりがいのあるお仕事です!
責任感のある方、やりがいを感じたい方のご応募お待ちしておりま
す!

変更範囲:社内で定めるすべての業務
学歴 不問
必要な経験等 必要な経験・知識・技能等
不問
必要な免許・資格 免許・資格不問
求人条件にかかる特記事項 ※雇用契約の内容により加入保険が異なります。
※有給休暇は法定通り付与
※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく、
書面での労働条件明示で義務付けられています。

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