「アクセス転職ナビ」は全国の優良企業の求人を多数掲載しています。
| 求人番号 | 11030-02231761 |
|---|---|
| 求人情報の種類 | パート |
| 事業内容 | 介護保険施設サービス計画に基づき、入浴・排泄・食事等の介護、 相談及び援助、リハビリや医療を通して機能訓練、健康管理等を行 い入所者がその有する能力に応じ自立した生活を営む老健施設。 |
| 職種 | 送迎ドライバー【２／１８面接会用】 |
| 雇用形態 |
パート労働者 正社員登用の有無 なし |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 就業時間 |
就業時間１ 8時00分〜10時00分 就業時間２ 15時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項 ※月曜日〜土曜日のうち週３〜５日勤務できる方。 ※祝日勤務可能な方歓迎。 ※別途、事務当直（１７：３０〜翌８：３０／仮眠８時間あり） 可能な方歓迎。 |
| 休憩時間 | 0分 |
| 時間外 |
なし ３６協定における特別条項 なし |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週5日 |
| 賃金 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,142円〜1,142円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,082円〜1,082円 定額的に支払われる手当（ｂ） 処遇改善手当 60円〜60円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 時給 |
| 賞与 |
賞与制度の有無 なし |
| 休日 | 日曜日，その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 就業場所1 | 埼玉県鴻巣市下谷４０９−１ |
| 沿線 | ＪＲ高崎線北本駅 |
| 仕事の内容 |
☆通所リハビリにおける送迎運転業務をお願いします。 ・使用車種：ハイエースを運転してのご利用者送迎 ・送迎エリア：鴻巣市・北本市・旧菖蒲町 ・１コース３０分〜１時間程度（２便体制もあり） ※原則、ケアワーカーが添乗します。 《送迎》 ＊変更範囲：変更なし |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 安全運転を徹底できる方 |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 求人条件にかかる特記事項 |
★鴻巣地域就職面接会 日時：令和８年２月１８日（水） １３：３０〜１６：００ 場所：鴻巣市市民活動センター会議室 鴻巣市本町１−２−１エルミこうのすアネックス３階 参加：事前予約制 持ち物：応募書類、ハローワーク紹介状、筆記用具 予約先：ハローワーク大宮職業相談第２部門 ０４８−６６７−８６０９（部門コード４１＃） ○土曜・祝日勤務可能な方、大歓迎！ ※有給休暇は法定通り付与します。 ※加入保険は契約内容により異なります。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく、 書面での労働条件明示で義務付けられています。 |
