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| 求人番号 | 11020-09297351 |
|---|---|
| 求人情報の種類 | パート |
| 事業内容 | 特別養護老人ホーム等の経営。 【熊谷地区雇用対策協議会会員】 |
| 職種 | 介護職員（パート）（日勤） |
| 雇用形態 |
パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） なし |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
| 就業時間 |
又は 7時00分〜19時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項 相談に応じます |
| 休憩時間 | 0分 |
| 時間外 |
なし ３６協定における特別条項 なし |
| 週所定労働日数 |
週1日以上 労働日数について相談可 |
| 賃金 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,150円〜1,200円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,150円〜1,200円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 時給 |
| 賞与 |
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 10,000円〜80,000円（前年度実績） |
| 休日 | その他 |
| 週休二日 | その他 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 就業場所1 | 埼玉県熊谷市万吉１７５６−１３０ |
| 沿線 | ＪＲ高崎線・秩父鉄道熊谷駅 |
| 仕事の内容 |
特別養護老人ホームで、入所者様の日常生活全般を支援する介護業 務を担当します。食事・入浴・排泄などの身体介助を中心に、見守 りや記録入力（スマートフォン使用）を行います。スマートフォン だけではなく、眠りスキャンやインカムを活用し情報共有すること で安心してケアができる体制を整えています。 入職後は先輩職員がマンツーマンで丁寧に研修を行い、月１回の内 部研修への参加で、経験の浅い方も安心して成長できる職場です。 また、パートからの正職員登用も積極的に行っており、ライフスタ イルに合わせた働き方からステップアップも可能です。 ＊業務の変更範囲：変更なし ≪当事業所について詳しくはホームページをご覧ください≫ |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 不問 |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名 介護福祉士 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 |
| 求人条件にかかる特記事項 |
＊各種保険、年次有給休暇日数については、雇用条件に応じて、 法定通りに手続きいたします。 「ハローワーク熊谷・行田・本庄合同 介護２デイズ就職相談面接会」 日時：１１月１９日（水） １３：３０〜１５：３０ 場所：ハローワーク熊谷セミナールーム ＊参加当日、相談希望の方は簡単な「自己紹介カード」へご記入 をしていただきます。 ＊一人１５分の予約制になります。希望の方はハローワーク熊谷 人材確保・就職支援コーナーに来所又は電話でご連絡下さい。 当日参加も可です。 「熊谷面接会介１８Ｐ」 |
