求人番号 | 11030-11562151 |
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求人情報の種類 | フルタイム |
事業内容 | 飲食店(食堂、レストラン) 本社:大分県大分市三川新町1−1−45 |
職種 | 飲食店マネジメント職(店長候補) |
雇用形態 | 正社員 |
就業形態 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
年齢 | 18歳〜 |
年齢制限の理由 | 法令の規定により年齢制限がある |
就業時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 12時00分〜21時00分 就業時間2 15時00分〜0時00分 就業時間3 0時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項 営業時間内の交替制の勤務となります。シフト制。 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 |
あり 月平均時間外労働時間 20時間 36協定における特別条項 なし |
賃金 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 208,000円〜265,500円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 208,000円〜265,500円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし 賃金形態等 月給 |
賞与 |
賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 3.20ヶ月分(前年度実績) |
休日 | その他 |
週休二日 | その他 |
年間休日数 | 120日 |
育児休業取得実績 | あり |
利用可能な託児所 | なし |
就業場所1 | 埼玉県上尾市浅間台4−1−1 |
沿線 | JR高崎線北上尾駅 |
仕事の内容 |
店長候補として入社し、早期の店長昇格を目指していただきます。 *店長の仕事は、調理・接客に加え、店舗のマネジメント業務全般 (従業員のシフト作成、食材発注、店舗設備の保全、従業員教育 等)です。 *その後、店舗経営を活かし、本部スタッフや複数店舗の管理者で あるエリアマネジャー等で活躍できるキャリアプランを用意して います。 *同業他社で店長職以上の勤務がある場合は、経験や能力を考慮し た上で、加給・優遇いたします。 *変更範囲:会社の定める業務 『応募にはハローワーク紹介状が必要となります』 |
学歴 |
必須 高校以上 |
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 不問 |
必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
求人条件にかかる特記事項 |
*福利厚生について 育児休業(最大3歳まで)、自己啓発・ボランティア休業、介護休 業(最大1年)、社宅制度、慶弔見舞金制度、食事割引制度、制服 貸与制度、労働組合あり *教育研修について 入社研修・・・飲食業未経験者の方でも安心して入社頂けるよう、 充実した研修カリキュラムを用意しています。 *自社研修施設『ジョイフルカレッジ』にて研修(福岡県築上町) *その他定例研修(店長会議、副店長、一般社員研修各月1回) *職位別研修(店長昇格時、エリアマネージャー昇格時)等 ※変形労働時間制(1ヶ月単位) ※転勤の範囲タイプA全国タイプB近畿以東タイプC希望の 都道府県内 タイプD自宅からの通勤県内 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。 |