「アクセス転職ナビ」は全国の優良企業の求人を多数掲載しています。
| 求人番号 | 11010-00761151 |
|---|---|
| 求人情報の種類 | パート |
| 事業内容 | 公共施設の管理 |
| 職種 | （契）受付事務・施設管理業務（１７〜２２時）／蕨市民会館 |
| 雇用形態 |
パート労働者 正社員登用の有無 なし |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 2025年2月1日〜2025年3月31日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 契約期間満了時の業務量、勤務成績、態度、能力、公社の経営状況 、従事している業務の進捗状況 |
| 就業時間 |
交替制（シフト制） 就業時間１ 17時00分〜22時00分 |
| 休憩時間 | 0分 |
| 時間外 |
なし ３６協定における特別条項 なし |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週4日 |
| 賃金 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,090円〜1,090円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,090円〜1,090円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 時給 |
| 賞与 |
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 13,500円〜13,500円（前年度実績） |
| 休日 | その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 就業場所1 | 埼玉県蕨市 |
| 仕事の内容 |
施設の受付業務 電話対応・その他施設管理業務 軽作業（軽微な清掃含む） 業務の変更範囲：変更無し |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 不問 |
| 必要な免許・資格 | 免許・資格不問 |
| 求人条件にかかる特記事項 |
※雇止め規定あり ※雇用保険は基準に該当する場合は加入します ※年次有給休暇は週の出勤日数等により異なります ※応募書類送付・持参先 蕨市中央４−２１−２９蕨市民会館 電話：０４８−４４５−７６６０担当：井田 |
