求人番号 | 11110-06105141 |
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求人情報の種類 | パート |
事業内容 | 朝霞市で地域密着型の特別養護老人ホームを運営しています。 |
職種 | 介護職員(夜勤専従) |
雇用形態 |
パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) なし |
就業形態 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 6ヶ月 契約更新の可能性 あり(原則更新) |
年齢 | 18歳〜 |
年齢制限の理由 | 法令の規定により年齢制限がある |
就業時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 17時00分〜9時00分 |
休憩時間 | 120分 |
時間外 |
あり 月平均時間外労働時間 3時間 36協定における特別条項 なし |
週所定労働日数 |
週4日程度 労働日数について相談可 |
賃金 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,100円〜1,200円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,100円〜1,200円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし 賃金形態等 日給 1,100円〜1,200円 |
賞与 |
賞与制度の有無 なし |
休日 | その他 |
週休二日 | 毎週 |
育児休業取得実績 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
就業場所1 | 埼玉県朝霞市 |
仕事の内容 |
介護施設(特別養護老人ホーム)における夜勤業務をしていただき ます。 夜間における介護業務 ・身体介助、トイレ付添い、見守り、朝食準備等 ※月間10回前後の勤務となります。 夜勤者は3名体制となり各ニットごとに配置となります。9〜10 名様の対応となります。 ※29名定員の小規模な施設です。 従事すべき業務の変更範囲:変更なし |
学歴 | 不問 |
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 ユニット型施設経験者であれば尚可 |
必要な免許・資格 |
免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 必須 ホームヘルパー2級 必須 いずれかの資格を所持で可 |
求人条件にかかる特記事項 |
【マイカー通勤について】駐車場代:月額2,000円 ※各種加入保険および有給休暇付与日数については労働契約条件に より法定通り適用します。 ※細かい時間調整等については対応可。 また、学んで施設で活かしたい知識がある場合は研修費等の負担 も可(条件あり)です。 事前連絡の上、ハローワーク紹介状・履歴書・職務経歴書を面接時 に持参してください。 【事業主・求職者の皆様へ】 「労働条件通知書」や「労働契約書」等の書面により、採用後の労 働条件を必ず確認しましょう。 |